نظریه های سازمان و مدیریت امیرحسین محمودی انتشارات آوای نور

نظریه های سازمان و مدیریت امیرحسین محمودی انتشارات آوای نور

آنچه در این نوشتار آمده است مروری است بر نظریه‌های سازمان و مدیریت در سه دوره پیش نوین گرایی، نوین گرایی و فرانوین گرایی، این نوشتار تلاش کرده است تا با گردآوری نظریه‌های سازمان و مدیریت در قالب یک مجموعه به انتظارات دانش پژوهان گرامی پاسخ گوید. این مجموعه برای گروه‌های مختلفی کاربرد دارد. مخاطبین اصلی این مجموعه عبارتند از:

1-اساتید رشته‌های مختلف مدیریتی

2- دانشجویان کارشناسی ارشد و دکترا در گرایش‌های مختلف مدیریت

3- این کتاب می‌تواند به عنوان یک منبع آموشی مناسب برای دانشجویان دوره کارشناسی گرایش‌های مدیریت دولتی، مدیریت صنعتی، مدیریت بازرگانی، مدیریت آموزشی و سایر گرایش‌های مدیریتی مورد استفاده قرار گیرد.

فهرست مطالب نظریه های سازمان و مدیریت امیرحسین محمودی:

1.  مروری بر مفاهیم سازمان و مدیریت
2.  نظریه پردازی در سازمان و مدیریت
3.  سیر تحول نظریه‌های سازمان و مدیریت (مکتب‌های کلاسیک و نئوکلاسیک)
4.  سیر تحول نظریه‌های سازمان و مدیریت (رویکردهای سیستمی و اقتضایی)
5.  سیر تحول نظریه‌های سازمان و مدیریت (عصر پست مدرنیسم یا فرانوین گرایی)
6.  فرهنگ سازمانی
7.  مدیریت مشارکتی، مدیریت کیفیت جامع، مدیریت بحران و مهندسی مجدد
8.  خلاقیت و نوآوری، کارآفرینی و یادگیری سازمانی، مدیریت دانش و سازمان‌های مجازی
9.  نظریه مدیریت ناب، مدیریت بر مبنای ارزش‌ها، شش سیگما، سازمان‌های متعالی، سازمان‌های استعدادگرا و هوش‌های چندگانه
10.  استعاره‌های سازمان و مدیریت