مدیریت تحول و بهبود سازمانی وی. جی. کندالکار انتشارات فوژان
- ناشر: انتشارات فوژان
- وضعیت : موجود
- پدیدآور(پدیدآوران) وی. جی. کندالکار
- مترجم(مترجمان) امید مهدیه مصطفی جعفری مهرداد پرچ
- ناشر انتشارات فوژان
مدیریت تحول و بهبود سازمانی وی. جی. کندالکار انتشارات فوژان
مدیریت تحول و بهبود سازمانی وی. جی. کندالکار انتشارات فوژان
سازمان های موفق و پیشتاز ، تغییرات محیطی را بطور صحیح و بموقع شناسایی می کنند و بطور مناسب نسبت به آنها واکنش نشان می دهند .
سازمان های نوآور و کارآفرین از این هم فراتر رفته و بجای سازگاری و انطباق با محیط ، محیط مناسب را برای خود خلق می کنند .
سازمان ها در هر اندازه ای که باشند و در هر صنعت و زمینه ای که فعالیت نمایند ، نمی توانند از مسیر تغییر فرار کنند و خواسته یا نا خواسته دچار تغییر می شوند .
ایجاد تغییرات در ساختار ، فناوری ، راهبرد ، منابع انسانی ، سیستم ها ، فرآیند ها و رویه ها و حوزه های وظیفه ای سازمان اگر به موقع ، مناسب و بطور صحیح اجرا شود .
می تواند به رشد و بقای سازمان کمک کند.
مدیریت تحول و بهبود سازمانی وی. جی. کندالکار انتشارات فوژان
| مشخصات کلی | |
| پدیدآور(پدیدآوران) | وی. جی. کندالکار |
| مترجم(مترجمان) | امید مهدیه مصطفی جعفری مهرداد پرچ |
| ناشر | انتشارات فوژان |
| سال چاپ | 1398 |
| نوبت چاپ | 1 |
| تعداد صفحات: | 224 |
| نوع جلد | شومیز |
| قطع کتاب | وزیری |
| شابک(ISBN) | 9786009505289 |
| تیراژ | 500 |
